업무협약 이달 중 체결키로
제주특별자치도가 민주노총제주지역본부와 손을 잡고, 노동자가 살기좋은 도시 만들기에 앞장선다.
제주도는 지난 4월 전국 자치단체로서는 최초로 민주노총제주지역본부와 공식적인 정책협의를 시작했으며, 이달 중 제주형 노동정책 업무협약을 체결할 계획이라고 4일 밝혔다.
이에 앞서 제주도는 지난달 30일 민주노총 노정교섭단과 도소속 14개 부서장 및 관광공사, 제주개발공사 등 3개 유관기관단체가 참가하는 ‘노동자가 살기좋은 행복도시 만들기’ 정책협의 간담회를 개최했다.
이번 정책협의는 민주노총제주지역본부가 창립 20주년을 맞아 대의원대회를 통해 ‘노동자가 살기좋은 행복도시 만들기’를 위한 9대과제 45개 세부과제를 확정해 전국 최초로 도에 노정교섭을 제안하고 도지사가 전격 수용하면서 시작됐다.
지난 5월 18일 민주노총 노정교섭단과 도 소관 실국장과의 상견례를 시작으로 지금까지 공식간담회만 3회, 비공식 수시교섭 28회를 거치면서 투트랙 방식으로 협상을 진행해왔다.
정책협의 주요과제를 보면 △체불임금 없는 제도 △구조조정 사업장 노동자 지원 △생활임금 실효성 강화 △불안정 비정규노동자 단계적 철폐 △제주지역 노동자 노동환경 개선 △공공의료 강화 △강제징용 노동자상 건립 △친환경급식지원센터 운영 확대 추진 등이다.
이와 관련 양석하 도경제일자리과장은 “연내 협약식을 갖고 부서단위 세부과제별 시행계획 수립과 정책집행, 성과평가 및 환류를 통해 도내 노동자들의 삶의 질을 향상시키는데 실질적으로 기여할 수 있도록 적극 노력해 나가겠다”고 말했다.
한편, 민주노총 제주지역본부는 지난 1997년 4월 출범이래 도내 43개 산별 노조에 7500여명의 조합원이 활동하고 있다.
