“‘인적쇄신 대상자’ 인사 근거 불투명…도입배경 의심”

지난 12일 올 하반기 정기인사를 단행한 제주도는 인사 후 행정시 공무원 노조를 중심으로 성명을 발표하는 등 비판의 소리가 연이어 제기되자 곤혹스런 모습.

이와 관련, 공무원 노조는 이번 인사가 ‘제주도 본청 중심’진행된 점을 집중적으로 부각시키면서 특별자치도 출범 후 더욱 도 본청으로 집중되는 과정에서 파생되는 문제들을 지적.

한편 제주도는 이번 인사를 통해 ‘도정발전에 기여한 공무원에 대한 특별 승진제’를 도입, 새로운 변화를 도모한다고 내세웠으나 일부 공무원들은 “제주도나 행정시 공무원 가운데 도정발전에 기하지 않은 공무원이 과연 몇 명이나 되겠느냐”고 한건주의식 발상을 질타.

특히 제주도가 강조해 온 ‘인적쇄신 대상자’ 인사에 대해서도 “도정업무 추진을 게을리 한 직원은 정해진 징계 등의 규정에 따라 처리하면 되는데도 근거조차 불투명한 또 다른 형태의 ‘징계수단’을 도입한 배경이 의심스럽다”고 한마디씩.